Cosas por hacer

Do or Do not. There is no try. (Yoda)

Allow events to change you.

"[...] The prerequisites for growth: the openness to experience events and the willingness to be changed by them."

An Incomplete Manifesto for Growth. Bruce Mau

The Art of Firing

Friday, June 15th, 2007

Excelente entrada de Guy Kawasaki
A firing [...] it’s highly personal. I’ve fired people a few times in my career, and I hated everything about the process. I’m not sure I did it well when I did it, but I’ve thought a lot about how it should be done. Here is my best shot at “The [...]

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Actualización completa

Tuesday, February 28th, 2006

Bueno, pues he actualizado wordpress y cambiado mi theme al K2 beta, sin ningún problema. En este momento estoy experimentando con los asides, o miniposts, para darles una presentación distinta al resto de las entradas; además de familiarizarme con es estilo y cantidad de miniposts (exageré en los del día de ayer).
Mis metas principales para [...]

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¿Qué hago por mi país?

Thursday, February 9th, 2006

Parecería fácil dar una respuesta a este meme que me envía Don Árbol.
Inmediatamente vienen a mi mente respuestas como: soy un ser responsable, pago impuestos, voto en todas las elecciones, no he robado, no he matado, no he deseado a la mujer de mi prójimo; y otras similares.
Sin embargo, creo que la labor más importante [...]

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What’s in a meme?

Thursday, January 26th, 2006

El año, tan nuevecito, ya iniciando con un “meme”. Juglar me ha enviado éste, poniéndome a practicar el “pensamiento visual” y conflictuándome respecto a los posibles destinatarios.
Con todo, y no sé bien por qué, aquí va –con todo y breviario cultural- Meme” es un neologismo que la Wikipedia describe así:
“creado por Richard Dawkins por [...]

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Padre Taxi

Monday, January 16th, 2006

Pues, Don Árbol está que no se la cree… ya está a la venta su primer libro Padre Taxi. ¡Felcidades Don Árbol!

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